新乡经开区纪工委书记范士友调研村党组织书记后备力量培育储备工作

8月27日，新乡经开区纪工委书记范士友先后到纬七路街道小杨庄村、贾堤社区调研指导村党组织书记后备力量培育储备、“五星”支部创建以及群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作开展情况。经开区纬七路街道办事处、组织人社局相关负责同志陪同调研。

调研组通过查阅资料、召开座谈会、实地察看村容村貌，与村干部进行面对面交流等方式，详细了解现任村“两委”班子运行、人员结构、村级组织作用发挥、村集体经济等情况，认真听取了各村解决群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作情况。

范士友指出，培育储备村党组织后备力量是优化农村干部队伍、建强基层战斗堡垒、推进乡村振兴的现实需要。一要拓宽来源渠道。以村党组织书记后备力量培育为契机，注重从本村致富能手、外出务工经商人员、本乡本土大学毕业生、退役军人等群体中发现优秀人才，物色合适人选，吐故纳新、梯次培养，着力为党建引领乡村振兴注入新鲜血液。二要加强帮带锻炼。结合村情实际和群众基础，坚持把优秀后备干部放在服务群众的关键岗位上锻炼成才，发挥好老干部“传帮带”的接续作用，帮助年轻干部提升综合素质和业务能力，切实储备一批能带领村级事业发展、为群众办实事的村级后备人才队伍。三要严格选人标准。加强对意向人选的审核、考察和把关，加强督促指导、定期会商研判，因村施策、精准发力，积极推进村党组织书记队伍年龄学历结构优化，为下一轮村“两委”换届打好基础，确保村党组织书记后备力量选得准、留得住、干得好。